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Microsoft ofrece formaciones gratuitas en habilidades digitales enfocadas en diez perfiles profesionales con futuro

A principios de julio, el gigante tecnológico Microsoft anunció una iniciativa global que busca promover la formación en diez perfiles laborales que serán fundamentales para el futuro. Esto, como forma de dar impulso al mercado laboral mundial que se ha visto fuertemente afectado por la pandemia producida por el coronavirus.

En la iniciativa no solo está Microsoft, sino que también colaboran LinkedIn y GitHub, que ofrecerán contenidos de aprendizaje gratuitos en sus plataformas.

Los tres pilares fundamentales de la iniciativa de Microsoft

Según se ha señalado en el propio blog institucional, los tres motivos fundamentales por los que Microsoft se ha embarcado en este proyecto son la necesidad de identificar los trabajos que se necesitan, ofrecer acceso libre al aprendizaje relacionado con ellos y entregar certificaciones de bajo costo para realizarlos.

Para llevar a cabo las metas propuestas por Microsoft, la plataforma de LinkedIn ofrecerá contenido de formación en LinkedIn Learning. Los estudios también se podrán complementar en Microsoft Learn y GitHub Learning Lab.

Además del impulso en la formación, Microsoft entregará cerca de 20 millones de dólares a nivel mundial en subsidios, destinados fundamentalmente a organizaciones sin fines de lucro. Poniendo especial énfasis en organizaciones que estén dirigidas y que sirvan a comunidades de color en Estados Unidos.

Microsoft también hará accesible a gobiernos de todo el mundo, datos y análisis relacionados con las necesidades económicas y laborales globales.

LinkedIn y los diez perfiles laborales de futuro

Dentro de la plataforma LinkedIn Learning ya podemos encontrar el listado completo con los perfiles laborales destacados por la compañía.

Entre los perfiles podemos encontrar el de desarrollador de software, vendedor, gestor de proyectos, especialista en atención al cliente, experto en marketing digital, entre otros. Y en cada apartado relacionado con el perfil podemos pinchar para acceder a mayores detalles sobre ese trabajo en específico.

Lo más interesante es que los contenidos ofrecidos por LinkedIn Learning forman parte de un itinerario de aprendizaje que nos lleva por distintas fases. Desde las bases para entender el cargo, hasta las formas de especializarnos en dicha actividad. En el itinerario de aprendizaje de cada perfil podemos encontrar vídeos y contenido didáctico que dependiendo del trabajo podrá requerir más o menos horas de lectura y visionado.

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